Dokumenty

Statut placówki

↑
Spis treści (10)
  1. IPostanowienia ogólne
  2. IICel i zadania Placówki
  3. IIIOsoba Prowadząca Placówkę
  4. IVOrgany Placówki i zakres ich działań
  5. VOrganizacja Placówki
  6. VIPrawa i obowiązki kadry dydaktycznej
  7. VIIPrawa i obowiązki Uczestników, kryteria naboru Uczestników, skreślenie z listy Uczestników oraz postępowanie w razie naruszenia praw Uczestników
  8. VIIISposób oceniania oraz wydawanie zaświadczeń (certyfikatów)
  9. IXFinansowanie działalności Placówki
  10. XPostanowienia końcowe

Statut Niepublicznej Placówki Kształcenia Ustawicznego “A4academy” (zwany dalej Statutem)

Rozdział IPostanowienia ogólne

§1

1. A4academy Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Krakowie, z adresem: , ul. Zamknięta 10/1.5, 3-554, Kraków wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Krakowa-Śródmieścia, Wydział XI Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem 0000676999, posiadająca NIP: 676 252 92 74, zwana dalej Założycielem, tworzy Niepubliczną Placówkę Kształcenia Ustawicznego pod nazwą “A4academy”, zwaną dalej Placówką.

2. Placówka działa na podstawie przepisów ustawy z dnia 14 grudnia 2016 roku Prawo oświatowe (t. j. Dz. U. 2021 poz. 1082 z późn. zm. ), zwanej dalej Ustawą, oraz na podstawie Statutu.

§2

1. Siedziba Placówki znajduje się w Krakowie, pod adresem: ul. Kapelanka 12, Kraków 30-347.

2. Organem sprawującym nadzór pedagogiczny nad Placówką jest Małopolski Kurator Oświaty.

Rozdział IICel i zadania Placówki

§3

1. Głównym celem, a zarazem zadaniem, Placówki jest prowadzenie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych w postaci kursów (szkoleń) w zakresie szeroko rozumianego:

  1. zdrowego stylu życia, obejmujących tematykę między innymi zdrowego odżywiania, treningów czy podstaw funkcjonowania ludzkiego organizmu; oraz
  2. rozwoju osobistego i sprzedaży;
  3. branży beauty;
  4. branż wspomagających ww. branże;
  5. marketingu, promocji i sprzedaży szeroko rozumianych usług w ww. branżach;

— mających na celu zdobywanie i poszerzanie wiedzy w danej dziedzinie. Dodatkowo Placówka zajmuje się szeroko rozumianą działalnością wydawniczą obejmującą wyżej wskazaną tematykę.

2. Dla osiągnięcia postawionego celu oraz realizowania wynikających z niego zadań, Placówka organizuje i prowadzi kształcenie ustawiczne w formie pozaszkolnej, o której mowa w art. 117 ust. 1a pkt 5 Ustawy, a więc w formie kursów (szkoleń) umożliwiających uzyskiwanie i uzupełnianie wiedzy, umiejętności i kwalifikacji zawodowych oraz wydaje stosowne opracowania, artykuły czy książki.

Rozdział IIIOsoba Prowadząca Placówkę

§4

1. Osobą prowadzącą Placówkę jest Założyciel, zwany dalej – stosownie do potrzeb – również Osobą Prowadzącą.

2. W imieniu Osoby Prowadzącej działa Zarząd.

3. Do zadań Osoby Prowadzącej należy w szczególności:

  1. zapewnianie prawidłowego funkcjonowania Placówki, w tym jej obsługi administracyjnej, finansowej i organizacyjnej;
  2. zapewnianie Placówce stosownej bazy materialno-rzeczowej (w tym odpowiedniego lokalu) potrzebnej do prowadzenia kursów (szkoleń) zgodnie z poszczególnymi programami nauczania i przeprowadzania zaliczeń, w tym, w przypadku kursów (szkoleń) z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość, zapewnianie dostępu do odpowiedniego oprogramowania;
  3. powoływanie i odwoływanie dyrektora Placówki, zwanego dalej Dyrektorem;
  4. nadawanie Statutu i wprowadzanie w nim zmian;
  5. ustalanie wysokości i rodzaju opłat wnoszonych za poszczególne kursy (szkolenia) oraz za materiały dydaktyczne;
  6. zatrudnianie bądź nawiązywanie współpracy z wykwalifikowaną kadrą dydaktyczną oraz z innymi podmiotami w celu realizowania zadań Placówki.

Rozdział IVOrgany Placówki i zakres ich działań

§5

1. Organem Placówki jest Dyrektor.

2. Do zadań Dyrektora należy:

  1. kierowanie pracą Placówki oraz reprezentowanie jej na zewnątrz;
  2. inicjowanie i planowanie przedsięwzięć edukacyjnych realizowanych przez Placówkę, w szczególności proponowanie i organizowanie kursów (szkoleń);
  3. prowadzenie wewnętrznego nadzoru w celu podnoszenia jakości kształcenia, w tym czuwanie nad przeprowadzaniem kursów (szkoleń), w szczególności pod kątem zgodności z odpowiednimi programami nauczania oraz sprawowanie wymaganej kontroli w odniesieniu do kursów (szkoleń) przeprowadzanych z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość;
  4. zatwierdzanie programów nauczania;
  5. ustalanie form i sposobów ostatecznych zaliczeń stanowiących zakończenie poszczególnych kursów (szkoleń);
  6. rozpatrywanie skarg uczestników w rozumieniu §10 ust. 1, zwanych dalej Uczestnikami, dotyczących naruszenia ich praw;
  7. podejmowanie decyzji o skreśleniu z listy Uczestników w razie wypełnienia się wskazanych w Statucie przesłanek;
  8. zapewnianie bezpiecznych i higienicznych warunków przeprowadzania i odbywania kursów (szkoleń);
  9. prowadzenie wymaganej dokumentacji i jej stosowne zabezpieczenie;
  10. wykonywanie innych zadań wskazanych przez Osobę Prowadzącej.

Rozdział VOrganizacja Placówki

§6

1. Placówka prowadzi odpłatną działalność w formie kursów (szkoleń).

2. Kursy (szkolenia) organizowane są w zależności od potrzeb:

  1. w formie stacjonarnej, dziennej, zaocznej;
  2. z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość (tzw. e-learning) na zasadach określonych w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 19 marca 2019 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. poz. 652), zwanego dalej Rozporządzeniem.

3. Zgodnie z §22 ust. 2 Rozporządzenia, częstotliwość zajęć na kursie (szkoleniu) ustala Placówka.

4. Szczegółowy rozkład i organizacja zajęć ustalane są w stosunku do poszczególnych kursów (szkoleń).

5. Kursy (szkolenia) są organizowane i przeprowadzane na podstawie odpowiednich programów nauczania zatwierdzanych przez Dyrektora, a sporządzanych przez osoby prowadzące dany kurs (szkolenie).

6. Kursy (szkolenia), z wyjątkiem przeprowadzanych z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość, odbywają się pod adresem wskazanym w §2 ust. 1.

§7

W zakresie kursów (szkoleń) organizowanych z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość należy wskazać, że zgodnie z §23 Rozporządzenia:

1. Placówka zapewnia:

  1. dostęp do oprogramowania, które umożliwia synchroniczną i asynchroniczną interakcję między Uczestnikami a osobami prowadzącymi zajęcia;
  2. materiały dydaktyczne przygotowane w formie dostosowanej do kształcenia prowadzonego z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość;
  3. bieżącą kontrolę postępów w nauce Uczestników, weryfikację ich wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych, w formie i terminach ustalonych przez podmiot prowadzący kształcenie;
  4. bieżącą kontrolę aktywności osób prowadzących zajęcia.

2. Placówka organizuje szkolenie dla Uczestników przed rozpoczęciem zajęć, dotyczące metod i zasad kształcenia oraz obsługi wykorzystywanego oprogramowania.

3. Zaliczenie kształcenia nie może odbywać się z wykorzystaniem tych metod i technik.

4. Wymiar godzin zajęć prowadzonych z wykorzystaniem tych metod i technik określa Placówka.

§7a

1. W okresie czasowego zawieszenia zajęć, zajęcia dotychczas prowadzone w formie stacjonarnej lub dziennej lub zaocznej w Placówce prowadzone są z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość.

2. W okresie czasowego zawieszenia zajęć wprowadza się następującą organizację:

  1. wszelkie informacje o zawieszeniu zajęć prowadzonych dotychczas w Placówce w formie stacjonarnej, dziennej lub zaocznej zamieszczane są na stronie internetowej Placówki, jak również każdy Uczestnik tych kursów otrzymuje wiadomość mailową z informacją o zawieszeniu zajęć,
  2. zajęcia prowadzone są za pośrednictwem platformy edukacyjnej dostępnej pod adresem: https://a4academy.pl/, w terminach wybranych indywidualnie przez Uczestnika,
  3. Uczestnicy potwierdzają swoją obecność poprzez zalogowanie się i założenie konta na stronie internetowej https://a4academy.pl/ umożliwiającej dostęp do platformy edukacyjnej, jak również poprzez zalogowanie się na poszczególne zajęcia dydaktyczne,
  4. materiały dydaktyczne dostępne są na platformie edukacyjnej https://a4academy.pl/ i każdy Uczestnik ma możliwość ich pobrania,
  5. w trakcie kursu Placówka przeprowadza bieżącą kontrolę postępów w nauce, weryfikację wiedzy i kompetencji uczestników poprzez odnotowywanie odbycia przez uczestnika poszczególnych zajęć oraz poprzez przeprowadzanie testów online z poszczególnych zakresów,
  6. zaliczenie i ukończenie kursu przez Uczestnika odbywa się z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość tj. przy zastosowaniu techniki on- line.

4. W narzędziu informatycznym, o którym mowa w ust. 2 lit b) przetwarza się dane Uczestników, wykładowców i innych osób korzystających z narzędzia zgodnie z treścią art. 44a ustawy Prawo oświatowe.

§8

Dokumentacja Placówki prowadzona jest zgodnie z wymaganiami określonymi w §24 Rozporządzenia i obejmuje:

  1. program nauczania;
  2. dziennik zajęć;
  3. ewidencję wydanych zaświadczeń;
  4. protokół z przeprowadzonego zaliczenia.

Rozdział VIPrawa i obowiązki kadry dydaktycznej

§9

1. Kursy (szkolenia) prowadzone są przez kadrę dydaktyczną, której kwalifikacje spełniają wymogi określone w §23 ust. 2 Rozporządzenia.

2. Kadra dydaktyczna ma w szczególności obowiązek:

  1. rzetelnego prowadzenia poszczególnych kursów (szkoleń), zgodnie z zatwierdzonymi programami nauczania;
  2. odpowiedniego przygotowania się do prowadzenia kursów (szkoleń);
  3. stosowania nowoczesnych i atrakcyjnych metod prowadzenia kursów (szkoleń);
  4. udzielania Uczestnikom stosownych konsultacji zarówno grupowych, jak i indywidualnych;
  5. ustalania form i sposobów oceniania postępów w nauce;
  6. informowania Uczestników o formie i sposobie oceniania postępów w nauce oraz o ostatecznej formie zaliczenia kursu (szkolenia);
  7. doboru materiałów dydaktycznych stosowanych podczas kursu (szkolenia), w tym odpowiedniego doboru materiałów i metod, uwzględniających specyfikę kursów (szkoleń), w przypadku kształcenia z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość;
  8. samodzielnego zapewnienia sobie odpowiedniego sprzętu (w tym stabilnego łącza internetowego) w przypadku kursów (szkoleń) prowadzonych z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość;
  9. prowadzenia dokumentacji przebiegu kształcenia.

3. Kadra dydaktyczna ma w szczególności prawo:

  1. do wynagrodzenia za prowadzenie kursów (szkoleń), zgodnie z zawartą umową;
  2. korzystania z udostępnianych przez Placówkę sprzętu, materiałów dydaktycznych, a w przypadku kursów (szkoleń) z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość, również do korzystania ze stosownego oprogramowania służącego przeprowadzaniu takich kursów (szkoleń);
  3. zgłaszania zastrzeżeń do poszczególnych programów nauczania;
  4. do bezpiecznych i higienicznych warunków prowadzenia kursów (szkoleń).

Rozdział VIIPrawa i obowiązki Uczestników, kryteria naboru Uczestników, skreślenie z listy Uczestników oraz postępowanie w razie naruszenia praw Uczestników

§10

1. Przez Uczestnika rozumie się osobę, która spełniła obowiązek szkolny i zakwalifikowała się w poczet osób biorących udział w danym kursie (szkoleniu).

2. Uczestnik ma w szczególności obowiązek:

  1. zapoznania się ze Statutem i przestrzegania jego zasad;
  2. przestrzegania zasad wynikających z zawartej umowy, będącej podstawą udziału Uczestnika w danym kursie (szkoleniu);
  3. uiszczenia odpowiedniej opłaty za uczestnictwo w kursie (szkoleniu), zgodnie z zawartą umową będącą podstawą udziału Uczestnika w danym kursie (szkoleniu);
  4. uczestniczenia w zajęciach odbywających się w ramach kursu (szkolenia);
  5. uczestniczenia w obowiązkowych zaliczeniach;
  6. w przypadku kształcenia z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość, zapewnienia sobie samodzielnie stosownego sprzętu (w tym dostępu do stabilnego łącza internetowego) umożliwiającego aktywny udział w danym kursie (szkoleniu).

3. Uczestnik ma w szczególności prawo do:

  1. zapoznania się ze Statutem oraz szczegółowym harmonogramem i sposobem organizacji kursu (szkolenia);
  2. swobodnego wyboru interesującej go formy kształcenia, jak i poszczególnych kursów (szkoleń);
  3. korzystania z materiałów dydaktycznych udostępnionych na potrzeby danego kursu (szkolenia);
  4. w przypadku kształcenia z wykorzystaniem metod i technik kształcenia na odległość, zapewnienia przez Placówkę dostępu do odpowiedniego oprogramowania;
  5. zgłaszania wniosków w sprawie zmian w programach nauczania poszczególnych kursów (szkoleń);
  6. złożenia pisemnej skargi do Dyrektora w razie naruszenia praw Uczestnika.

§11

1. Udział Uczestników w poszczególnych kursach (szkoleniach), oferowanych przez Placówkę, odbywa się na zasadach wolnego naboru.

2. Szczegółowe informacje dotyczące aktualnie prowadzonych kursów (szkoleń) znajdują się na stronie internetowej Placówki.

3. Udział w danym kursie (szkoleniu) możliwy jest po dokonaniu stosownej opłaty, w całości lub w części, zgodnie z zawartą umową stanowiącą podstawę udziału w kursie (szkoleniu).

§12

1. Uczestnik może być skreślony z listy Uczestników przez Dyrektora, w przypadku, gdy naruszy zasady określone w Statucie oraz gdy nie uiści wymaganej opłaty za kurs (szkolenie), po dokonaniu przez Dyrektora stosownego wezwania do zapłaty.

2. Od decyzji Dyrektora o skreśleniu Uczestnika z listy Uczestników, Uczestnikowi przysługuje prawo odwołania się w terminie 14 (słownie: czternastu) dni od doręczenia decyzji do Małopolskiego Kuratora Oświaty.

§13

1. W przypadku naruszenia praw Uczestnika ma on prawo do wniesienia skargi:

  1. w ciągu 7 (słownie: siedmiu) dni od daty zajścia zdarzenia naruszającego jego prawa;
  2. w formie pisemnej skierowanej do Dyrektora.

2. Skarga zostanie rozpatrzona w ciągu 14 (słownie: czternastu) dni od dnia jej zgłoszenia. Dyrektor zastrzega prawo do wydłużenia wskazanego terminu do 1 (słownie: jednego) miesiąca w przypadku sprawy wymagającej dodatkowego postępowania wyjaśniającego.

3. Dyrektor pisemnie informuje Uczestnika o sposobie załatwienia skargi, o podjętych działaniach oraz o trybie odwołania się od wydanej decyzji.

4. Uczestnik ma prawo wnieść odwołanie od wydanej decyzji do Osoby Prowadzącej w terminie 14 (słownie: czternastu) dni od otrzymania zawiadomienia o rozpatrzeniu skargi.

Rozdział VIIISposób oceniania oraz wydawanie zaświadczeń (certyfikatów)

§14

1. Stosuje się zaliczenie bez wykorzystywania ocen w stopniach, to jest:

  1. zaliczony (w skrócie zal. ) – oznaczający ocenę pozytywną;
  2. niezaliczony (w skrócie niezal. ) – oznaczający ocenę negatywną.

2. Osoba prowadząca kurs (szkolenie) określa formę i sposób oceniania postępów w nauce i informuje o nich podczas rozpoczęcia danego kursu (szkolenia).

3. Dyrektor ustala formę i sposób ostatecznego zaliczenia kursu (szkolenia), które zostaną podane do wiadomości przez osobę prowadzącą kurs (szkolenie) podczas ich rozpoczęcia.

4. Szczegółowe warunki oceniania postępów w nauce i ostatecznego zaliczenia ustalane są w odniesieniu do konkretnego kursu (szkolenia).

§15

1. Uczestnicy otrzymują zaświadczenie o ukończeniu kursu (szkolenia), o którym mowa w § 22 ust. 3 Rozporządzenia.

2. Warunkiem wydania zaświadczenia, o którym mowa w ust. 1, jest zaliczenie kursu (szkolenia) przez Uczestnika, zgodnie z Rozporządzeniem oraz ustalonymi w Placówce zasadami.

3. Placówka może uzależnić wydanie zaświadczenia o ukończeniu kursu od uiszczenia z tego tytułu ustalonej przez Placówkę opłaty.

Rozdział IXFinansowanie działalności Placówki

§16

Placówka jest finansowana:

  1. co do zasady z opłat wnoszonych przez Uczestników za poszczególne kursy (szkolenia);
  2. ze środków Osoby Prowadzącej.

Rozdział XPostanowienia końcowe

§17

Placówka rozpocznie działalność z chwilą wpisu do Ewidencji Szkół i Placówek Niepublicznych prowadzonej przez Prezydenta Miasta Krakowa.